CRA AP - Conselho Regional de Administração do Amapá - Fiscal
Sobre o curso
Última atualização em 11/2022
Satisfação garantida ou seu dinheiro de volta!
Você poderá efetuar o cancelamento e obter 100% do dinheiro de volta em até 7 dias.
Aqui, no Gran Cursos Online, é satisfação garantida ou seu dinheiro de volta.
1. Curso baseado no edital nº 01/2017 (com adaptações).
2. Serão abordados os tópicos relevantes (não necessariamente todos) a critério do professor.
3. Carga horária prevista: de 567 videoaulas, aproximadamente.
4. Material de apoio personalizado:
- audioaulas
- slides para acompanhamento das videoaulas.
5. Não será ministrado: Resolução Normativa CFA nº 510, de 13 de junho de 2017;Resolução Normativa CFA nº 377, de 13 de novembro de 2010; Resolução Normativa CFA nº 499, de 10 de maio de 2017; Resolução Normativa CFA Nº 393, de 06 de dezembro de 2010; Resolução Normativa CFA nº 446, de 29 de outubro de 2014;Resolução Normativa CFA nº 462, de 22 de abril de 2015 alterada pela Resolução CFA nº 500 de maio de 2017; Resolução Normativa CFA nº 398, de 21 de dezembro de 2010;Resolução Normativa CFA nº 471, de 16 de outubro de 2015, Resolução Normativa CFA 463, de 22 de abril de 2015. Sistema de Cadastramen to Unificado de Fornecedores (SICAF). Cadastro Informativo de créditos não quitados do setor público federal (CADIN). 9.9 Sistema de Gestão de Contratos (SICON).
AULAS EM PDF AUTOSSUFICIENTES:
1. Conteúdo produzido por mestres especializados na leitura como recurso didático completo.
2. Material prático que facilita a aprendizagem de maneira acelerada.
3. Exercícios comentados.
4. Não serão ministrados em PDF: Conhecimentos específicos: 2.3 Organização. 2.3.1 Estrutura organ izacional. 2.3.2 Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo. 2.3.3 Organização informal. 2.3.4 Cultura organizacional. 3 Gestão de pessoas. 3.1 Equilíbrio organizacional. 3.2 Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas. 3.3 Recrutamento e seleção de pessoas. 3.3.1 Objetivos e características. 3.3.2 Principais tipos, características, vantagens e desvantagens. 3.3.3 Principais técnicas de seleção de pessoas: características, vantagens e desvantagens. 3.4 Análise e descrição de cargos. 3.5 Capacitação de pessoas. 3.6 Gestão de desempenho. 7 Legislação administrativa. 7.1 Administração direta, indireta, e fundacional. 7.3 Requisição. 8 Orçamento público. 8.1 Princípios orçamentários. 8.2 Diretrizes orçamentárias. 8.3 Processo orçamentário. 8.4 Métodos, técnicas e instrumentos do orçamento público; normas legais aplicáveis. 8.5 SIDOR e SIAFI. 8.6 Rec eita pública: categorias, fontes, estágios; dívida ativa. 8.7 Despesa pública: categorias, estágios. 8.8 Suprimento de fundos. 8.9 Restos a pagar. 8.10 Despesas de exercícios anteriores. 8.11 A conta única do Tesouro. 9 Licitação pública. 9.1 Modalidades, dispensa e inexigibilidade. 9.2 Pregão. 9.3 Contratos e 25 de 36 compras. 9.4 Convênios e termos similares. 9.5 Lei n. 8.666/1993. 9.6 Lei n. 10.520/2002.
Sobre o concurso
Última atualização em 11/2022![Professor sem foto, imagem de avatar generico](assets/img/user-placeholder.png)
![professor sem foto, imagem de avatar generico](assets/img/user-placeholder.png)
![](/assets/img/user-placeholder.png)
![](/assets/img/user-placeholder.png)
Garantia de devolução do dinheiro em 7 dias.
![mulher em cima de um tablet com homem ao lado](/assets/site/img/assinatura-ilimitada/ilustracao-login.webp)